![]() |
|
|
|
|
|
Типовые этапы реализации проекта внедрения корпоративного портала. Компания TechExpert предлагает поэтапное внедрение Корпоративного портала. В зависимости от требований Заказчика и концепции самого портала работы и их последовательность могут быть другими, равно как некоторые работы могут выполняться параллельно. 1. Предпроектное обследование и разработка концепции корпоративного портала на основании стратегии компании. 2. Разработка корпоративных стандартов по работе с системой (технология наполнения системы электронного архива, анализ и создание рубрикаторов и классификаторов, регламенты взаимодействия внутри компании - роли, ответственные и т.п.) 3. Анализ существующей информационной инфраструктуры. 4. Формирование перечня работ по возможной инсталляции и настройке необходимого аппаратного и базового программного обеспечения для организации корпоративного портала (сервера и их конфигурации, MS Windows Server 2003, MS Exchange Server и т.п.). 5. Написание Технического Задания на внедрение корпоративного портала
6. Обучение сотрудников Заказчика настройке и работе с MS SharePoint Portal Server 2003 (ИТ специалисты, веб-дизайнеры, руководители проекта по созданию корпоративного портала со стороны Заказчика). 7. Установка и базовая настройка необходимого программного обеспечения (MS Windows Server 2003, настройка Active Directory, MS SharePoint Server и т.п.) согласно ТЗ. 8. Создание узлов портала и его базовой структуры согласно ТЗ. 9. Программирование дополнительных модулей согласно ТЗ (этого этапа работ может не быть, все функциональные требования Заказчика описанные выше в их базовом варианте, могут быть реализованы без программирования). 10. Дизайн: создание дизайн-макета, цветовое и графическое построение первых страниц портала и внутренних разделов портала, создание шаблонов веб узлов. 11. Подбор информационного материала: анализ существующего рубрикатора и добавление к нему новых разделов в соответствии с разработанной структурой 12. Верстка: построение сетки веб частей для всех страниц портала, обработка и верстка предоставленных текстов, фотоизображений и других информационных материалов в изготовленные шаблоны. 13. Обучение пользователей портала работе с ним. Итогом работ по первому этапу проекта является функционирующий в сети корпоративный интранет портал, объединяющий основные информационные ресурсы и обеспечивающий на основе единых системных и технологических решений их пополнение структурными подразделениями Заказчика. |
Внедрение корпоративных систем
|
|